老板和女员工有染属民事纠纷，可申请调解或仲裁。依据《劳动法》，发生劳动争议可申请调解或仲裁，若不及时处理，可能导致矛盾升级，影响工作环境甚至引发诉讼。
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老板和女员工有染，常见处理方式是调解或仲裁。根据《劳动法》，可先向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成再申请仲裁。选择处理方式时，应考虑效率和效果，调解更快捷，仲裁更权威。
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老板和女员工有染，处理需谨慎。1. 若双方愿意，可尝试内部沟通解决，避免事态扩大。2. 沟通无果，可向劳动争议调解委员会申请调解，寻求专业帮助。3. 调解不成，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以法律手段解决。4. 对仲裁不服，还可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。