您可以通过法律途径追讨工资。依据《劳动法》等规定，用人单位需按时支付工资，拖欠工资将受法律制裁。不及时处理可能导致权益受损，难以追回工资。
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可追讨工资。操作如下：1.收集工作证据，如聊天记录、工时记录等；2.尝试联系老板协商，或请律师代发律师函；3.若协商无果，向劳动监察大队投诉；4.仍未解决，申请劳动仲裁或提起诉讼。
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常见处理方式有投诉、仲裁、起诉、协商。建议先尝试投诉和协商，若无果则考虑仲裁或起诉，根据具体情况选择最适合的方式。