公司春节加班只给调休不给加班费，不合乎劳动法规定。依据《劳动法》，公司应支付加班费或安排补休，否则员工可向劳动行政部门投诉，责令公司改正。若不改正，员工加班却未获应有报酬，将损害其合法权益，影响生活质量及工作积极性。
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公司春节加班不给加班费，可这样处理：1.若公司拒绝支付加班费，首先尝试与公司沟通协商，要求按规定支付。2.沟通无果，则向劳动行政部门投诉，并提交相关加班证据，请求介入处理。3.如投诉后公司仍不改正，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，维护自身合法权益。
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公司春节加班不给加班费，员工常见的处理方式有投诉和协商两种。可向劳动行政部门投诉，要求其责令公司改正；或与公司协商，要求依法支付加班费。选择时，应考虑公司态度、自身权益受损程度及解决效率，决定最佳途径。